Für unseren Mandanten, ein renommiertes und global agierendes Unternehmen im Bereich Anlagenbau, suchen wir zur Verstärkung des Teams einen erfahrenen Personalreferenten (m/w/d). Geprägt von einem wertschätzenden Miteinander, spornen sich die Mitarbeiter für jedes Projekt zu neuen Höchstleistungen und innovativen Lösungen an. Dafür setzt unser Mandant attraktive Rahmenbedingungen.

DAS WIRD SIE ÜBERZEUGEN

• Attraktive Arbeitszeitmodelle, u. a. Gleitzeit und Arbeitszeitkonto
• modernes und freundliches Arbeitsumfeld sowie moderne Arbeitsmittel
• Beteiligung zur Altersvorsorge und Fahrradleasing
• Gute Erreichbarkeit mit ÖPVN

DAS SIND IHRE AUFGABEN

• Als Personalreferent (m/w/d) betreuen Sie eigenverantwortlich und kompetent die Mitarbeitenden vom ersten bis zum letzten Tag ihrer Beschäftigung im Unternehmen und sind eine fachkundige und vertrauensvolle Ansprechperson
• Ihre Rolle umfasst maßgeblich die Gestaltung der Candidate Journey, insbesondere im Recruiting-Prozess, bei der Erstellung von Stellenanzeigen und dem Führen von Vorstellungsgesprächen 
• In Ihrer vielseitigen Funktion bereiten Sie arbeitsrechtliche Dokumente vor, pflegen und verwalten die Personalakten und dokumentieren Mitarbeitergespräche
• Sie erkennen und initiieren im Rahmen von Personalentwicklungsgesprächen mögliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für die Mitarbeitenden
• Ihr Tätigkeitsfeld als Personalreferent (m/w/d) wird durch die enge und kooperative Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartnern sowie dem Betriebsrat abgerundet

DAMIT KÖNNEN SIE PUNKTEN

• Ihr Studium der Betriebswirtschaft, der Personalwirtschaft oder einem vergleichbaren Abschluss mit Schwerpunkt Personal haben Sie erfolgreich abgeschlossen
• Zudem konnten Sie bereits Berufserfahrungen im Human-Ressource-Bereich und der Betreuung von Mitarbeitenden sammeln
• In arbeitsrechtlichen Fragestellungen kennen Sie sich gut aus und können diese eigenverantwortlich beantworten 
• Das Arbeiten mit ERP-Systemen, wünschenswert wäre SAP, sowie den gängigen Microsoft Programmen stellt für Sie keine Herausforderung dar
• Ihre hohe Sozialkompetenz, gepaart mit einer Fähigkeit zielführend zu beraten sowie einer ausgeprägten Kommunikations- und Präsentationsstärke runden Ihr Profil ab

PASST NICHT?

Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Erfahrungen nutzen? Wir suchen immer wieder Quereinsteiger. Alles, was Sie dafür wissen müssen, können Sie bei uns lernen. Bei jobtimum hat Ihre Bewerbung mehr als nur eine Chance.